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Connaissez-vous vos talents ?

Vous arrive-t-il, dans la hâte et la pression du quotidien de votre activité professionnelle, de sentir votre esprit terriblement absorbé par un flux de pensées ?
Inexorablement, vous êtes voués à accomplir certains gestes professionnels inscrits depuis longtemps en vous.
Plongé dans l’activité du moment, le mental est déjà occupé à planifier la suivante. En conséquence, vous voilà embarqué dans un rythme où les sentiments n’ont pas leur place.
Evidemment, plongé dans le faire, il est difficile de sentir mais tant pis, vous continuez parce que l’urgence entretient votre sentiment d’importance.
Tous ces messages extérieurs auxquels vous êtes tellement attentifs, attisent beaucoup d’émotions mais refoulent votre voix intérieure, votre guide intérieur.
A ce petit jeu beaucoup ont perdu leur santé, leur âme et leur sentiment de joie.
J’ai vécu de cette manière moi-même longtemps dans ma vie professionnelle et croisé tellement de personnes qui fonctionnaient de cette façon.
Les temps changent…
Mais je crois que nous sommes arrivés à un point de non-retour aujourd’hui !
Cette société en mutation, ouvre des perspectives inédites, une chance de transition vers une nouvelle période. Nous commençons à percevoir l’intérêt majeur de donner plus de place aux talents, et aux compétences émotionnelles.
Les deux sont de très importants instruments de mesure intérieure pour rester motivé et pour vous adapter à ce qui vous entoure.
La joie comme guide ?
Nous sommes tous des êtres de joie ! Sauf qu’après le passage par l’école, l’université peut-être, et dans notre activité professionnelle, nous avons souvent perdu cette connexion à notre joie.
Nous avons choisi de privilégier les diplômes, les compétences, les expériences. La question du sens et du sentiment n’était pas vraiment au programme.
Avez-vous déjà entendu un artiste ? L’avez-vous écouté parler de son travail ? C’est aussi naturel qu’une respiration ! Il est en prise directe avec un endroit en lui, porteur d’un sentiment de joie et d’épanouissement.
La question de la motivation pour lui est inutile, c’est de plaisir dont il s’agit : Le plaisir de laisser parler son talent naturel.
Nous ne sommes pas tous des artistes au sens où nous l’entendons habituellement mais nous pouvons néanmoins révéler et utiliser ce qui fait de nous une personne unique.
D’ailleurs, les entreprises ne s’y trompent pas, puisqu’elles sont de plus en plus nombreuses à préférer un management qui s’appuie sur les talents individuels pour mieux booster leur performance.
Alors bourrés de talents ?
Nous n’avons pas été éduqués à mettre en relief nos talents mais plutôt à faire en sorte de focaliser sur nos points faibles.
Quelle idée magnifique de vous obliger à réparer en vous ce qui n’est pas parfait (selon qui ?), au lieu de profiter de ce que vous savez ÊTRE de naissance !
Des talents, oui bien sûr vous en possédez ! Je ne parle pas ici de compétences ni d’apprentissages, mais bien de ce que vous faites avec tellement de facilité, que vous n’y avez même jamais réfléchi.
Votre empathie naturelle vous guide dans toutes vos transactions, ou votre humour vous aide à amplifier votre chiffre d’affaire avec facilité ?
Vous analysez et conceptualisez facilement et vous êtes reconnu pour ça ?
Ajouté à vos compétences, et à votre expérience, vous pouvez probablement utiliser votre talent personnel dans votre activité avec plus de conscience et en faire un véritable point fort.
Identifiez vos talents principaux : vous pouvez identifier environ 5 talents vraiment facilement.
- C’est quelque chose que vous avez toujours su faire : vous avez toujours adoré diriger, déjà dans la cour de récré. Rappelez-vous, vous étiez l’instigateur des plus beaux jeux.
Ou bien, vous savez porter spontanément un regard positif sur n’importe quelle situation.
Ou encore votre humour est légendaire, et vous a toujours permis de transformer des situations peu favorables en succès véritable !
- C’est quelque chose que vous faites sans y penser et qui vous donne beaucoup de plaisir ! Vos circuits neuronaux sont tout tracés et fonctionnent en automatique… Pratique !
C’est cette partie très authentique au fond de vous qui s’anime, à travers laquelle vous manifestez votre unicité.
- C’est quelque chose que vous savez reproduire avec aisance: Evidemment puisque vous agissez spontanément sans même y penser. Nous pourrions dire que cela coule de source et représente le meilleur de vous-même.
- C’est quelque chose qui est reconnu par les autres : déjà petit, vos parents et vos proches vous avaient déjà « étiqueté ». Cette étiquette est vraiment inscrite dans votre identité, dans votre ADN jusqu’à aujourd’hui et vous suivra jusqu’au bout !
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Indépendant ou salarié, en appuyant plus fort sur vos talents, vous allez retrouver l’audace dont je parle si souvent.
L’audace de laisser s’exprimer votre personnalité authentique, au service de vos objectifs.
Commencez à réfléchir au meilleur moyen d’utiliser votre talent dans votre travail pour lui donner plus de sens.
Quel meilleur moyen de vous mettre en confiance ? Et si vous utilisiez vos talents principaux pour avancer facilement vers tous vos projets, le plaisir en prime ?
A la clé, fluidité, aisance et épanouissement pour vous aider à vivre plus de bien-être.
Voici pour vous une belle occasion de laisser s’exprimer votre cœur pour plus de plaisir et de joie au travail.
« Le métier sans talent oblige le talent à avoir du métier »
Jean Dutourd



